.
أحتفلت شركة اسمنت المنطقة الشمالية بتخريج الدفعة الأولى لعدد من المهندسين والفنيين والذين أمضوا فترة التدريب واجتازوها بنجاح . وقد حضر الحفل عدد من القياديين والإعلاميين في محافظة طريف وعدد كبير من منسوبي شركة اسمنت المنطقة الشمالية .
بدأ الحفل بتلاوة لكتاب الله ومن ثم ألقى الأستاذ حميد الرويلي مدير الشؤون الإدارية والعلاقات العامة كلمة نيابة عن مدير عام اسمنت الشمالية الدكتور عبيد السبيعي رحب فيها بالحضور والمباركة للمهندسين الجدد .
وفي هذي المناسبة تقدم نائب المدير العام للشؤون الفنية المهندس عدنان عبيدات بكلمة قال فيها تمشياً مع توجيهات مجلس إدارة اسمنت المنطقة الشمالية لوضع خطة لتوطين العمالة السعودية وبدعم منقطع النظير من سعادة العضو المنتدب وسعادة المدير العام تم تصميم برنامج الخوذة الزرقاء ومن ثم استقطاب المؤهلين للإنضمام لهذا البرنامج وتنفيذه بعناية واهتمام . ولترجمة هذه التوجيهات إلى آليات عمل ثم البدء باعداد المناهج التدريسية التي غطت جميع العمليات الفنية إبتداءً من التعدين ومروراً بالإنتاج والجودة والصيانة والمستودعات والبيئة والسلامة وإنتهاءً بالإدارة واللغة الانكليزية ولتنفيذ هذه المناهج تم اختيار أصحاب الخبرة والكفاءة والمهارات والتخصصات للسير بالتدريب النظري ومن ثم تم الإنتقال إلى التدريب على رأس العمل لربط المعلومة النظرية بواقعها العملي ، وقد تمثل هذا بإلحاق أصحاب الاختصاصات المختلفة في الهندسة الكهربائية والميكانيكية والكيميائية ليكونوا على رأس العمل في الدوائر ذات الاختصاص .
إن عملية التطوير مستمرة متقدمة نحو التطوير وهي عملية مشتركة بين المدرب والمتدرب وبين الرئيس والمرؤوس وتتطلب المواظبة على الاهتمام والمتابعة والهمة والحضور والتفاعل واثراء المعلومات وجودة التطبيق لها .
ليست الخبرة مجموعة أيام وسنوات حتى يقال إن فلاناً ذو خبرة ، بل هي مقدار المعلومات والمعرفة ومستوى المهارة والإمكانيات التي تحسن فيها المرء التصرف حيال ما يواجهه من مشاكل فنية أو إدارية .
كما إن القفز على الزمن يتطلب حسن استغلال الوقت واستثماره بحيث يختصر الزمن فقد يتعلم المرء في سنتين ما لم يتعلمه في ست سنوات .
وقد وجه المهندس عبيدات كلمة خص فيها المتدربين : إنكم الآن في شركة واعدة سائرة نحو التقدم والازدهار ونحو التميز ، وتهتم بكم فأهتموا بها .
وأنتموا إليها وشاركوا في حمل لواء تميزها من خلال التمسك بعادات العمل الحسن وعمل المفيد لها فهو أولاً وأخيراً مفيد لكم .
إنه لشعور فخر عندما تكون المعلومة لدى الفرد يعلمها ويعمل بها ويرتكز عليها في عمله وحياته .
والإنجاب ليس هو إنجاب الدرس فقط بل إنجاب الحياة في العمل ومع الناس فالمدرسة الحقيقية هي العمل في هذه الحياة .
كما عبر مدير مركز التدريب الأستاذ فايز سالم الرويلي بكلمة تقدم فيها بالتهنئه لرئيس مجلس الاداره الشيخ سليمان الحربي وسعاده العضو المنتدب وسعادة المدير العام على نجاح البرنامج التدريبي وان شاء الله يكونون عند حسن ظنهم وتم التركيز في هذي الدوره على ادراة الانتاج والجوده لأنها تعتبر قلب المصنع ولدينا الآن اكثر من مهندس مؤهل فيها ولا انسى في هذي المناسبه ان اتقدم في الشكر للمهندس هزاع غثيان العنزي على دعمه الكبير للبرنامج .
اخبارية طريف بدورها تبارك للمهندسين والفنيين بمناسبة تخرجهما وتتمنى لهم حياة عمليةً وأسريةً سعيدة .
.
(
(
8 pings
إنتقل إلى نموذج التعليقات ↓