اخبارية طريف – متابعات
صرح نائب وزير العمل السعودي “مفرج الحقباني” بأن وزارة العمل بصدد إعلان عن عدة تغييرات على برنامج “حافز” لدعم الباحثين عن العمل، منها دراسة تعديل شروط العمر، دون أن يدلي بمزيد من التفاصيل حول هذا الموضوع.

وقال نائب الوزير في تصريح لصحيفة الاقتصادية إن وزارة العمل تدرس فعليا تحويل صندوق الموارد البشرية إلى وكالة توظيف، كخطوة مستقبلية تُعنى ببرامج وخطط توظيف السعوديين وتوطين الوظائف في السعودية، وتوفر نافذة موحدة لتقديم الخدمات التي يحتاج إليها جميع الباحثين عن العمل من السعوديين.

وردا على شكاوى بعض أصحاب العمل والشركات حول تأخر صرف صندوق الموارد البشرية المبالغ التي من المفترض أن تسلم لدعم الشباب عن طريق برنامج هدف، أجاب المسؤول أن هناك تحديثات على البرنامج في الوقت الحالي، وتنتهي قريباً، وسيتم صرف كل المبالغ المستحقة في وقتها الفعلي.

وفي سياق آخر، قال “الحقباني” إن التعديلات الجديدة فيما يخص قوانين العمالة الوافدة تسمح للعامل الوافد بنقل خدماته من الجهة التي يعمل لديها وتندرج في النطاقين الأحمر أو الأصفر إلى جهة أخرى تكون في النطاق الأخضر دون الرجوع إلى الكفيل الأول وأخذ موافقته، وذلك بعد انتهاء وقت رخصة العمل، من أجل تشجيع الجهات الملتزمة ببرنامج نطاقات، وبقاء من هم يستطيعون الالتزام بالأنظمة والقوانين في سوق العمل، فضلاً عن إمكانية استقدام عمالة إضافية للمنشآت ذات النطاق الأخضر بكل سهولة، حسب تصريحه.